2023年物业春风行动实施方案

时间:2023-01-07 11:34:38 方案 我要投稿

2023年物业春风行动实施方案范文(精选8篇)

  为了确保事情或工作扎实开展,常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案,方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。优秀的方案都具备一些什么特点呢?下面是小编为大家整理的2023年物业春风行动实施方案范文(精选8篇),欢迎大家分享。

2023年物业春风行动实施方案范文(精选8篇)

  2023年物业春风行动实施方案1

  为进一步落实国务院关于进一步改善农民进城就业环境促进农民工就业创业工作的有关要求,加强对进城求职农民工的就业服务,定于20xx年2月5日在县大戏院广场和各乡镇开展以“送岗位、送技术、送补贴、送服务”为主题的春风行动,现制定活动方案如下:

  一、主题:

  “进城求职、帮您解困”。

  二、服务对象:

  准备外出务工、新进城务工和已经在城市中务工的农村劳动者。

  三、工作目标:

  1、外出务工前,在县公共就业服务机构免费得到岗位信息咨询、劳动保障政策咨询,对有培训要求的农民工组织职业技能培训和创业培训,落实资金补贴政策。

  2、进城后在县公共就业服务机构得到免费职业介绍服务。

  3、对有创业意愿有创业能力的农民工创业者通过小额担保贷款、创业指导等形式,给予创业帮扶。

  四、活动期限:

  20xx年2月5日至3月15日。

  五、工作内容:

  1、免费发放一批“春风卡”,方便农村劳动者求职就业。春风卡重点介绍:公共就业服务机构联系方式、岗位信息、求职指南、职业技能培训、维权注意事项、举报电话等。

  2、县公共就业服务机构为进城务工人员提供免费的就业服务。提供一批适合农村劳动者的就业岗位,帮助进城务工农村劳动者实现就业。

  3、推荐一批培训规范、教学质量较好、群众满意的民办职业培训学校,进行有针对性的职业技能培训补贴政策宣传。

  4、引导进城务工人员到县唯一一家公共就业服务机构求职。

  六、工作要求

  1、提高服务意识,讲求服务实效。公共就业服务机构应树立以人为本的服务理念,将党和政府对广大农民工的关怀体现到春风行动中去,提高服务意识,改进服务手段,提高服务效能,使服务见到实效。

  2、落实免费服务政策。县公共就业服务机构全面向进城务工人员开放,提供免费的就业服务;落实培训补贴政策,组织有培训意愿的进城务工人员参加职业技能培训和创业培训,落实培训补贴资金。

  3、加强宣传工作,树立公共服务形象。加大对专项活动的宣传,广泛宣传政府关于改善农民进城就业环境的政策措施、公共就业服务机构对进城务工人员提供免费就业服务的承诺和措施等,树立劳动保障部门为民服务、履行职责、促进就业的良好社会形象。

  2023年物业春风行动实施方案2

  为全力推进我市“四个中心”建设,助力打赢脱贫攻坚战,实现农民工更加充分和更高质量就业,根据人力资源社会保障部、国务院扶贫办、全国总工会、全国妇联《关于开展20XX年春风行动的通知》(x社部函〔20XXx号)要求,按照省里统一安排部署,经研究确定在全市范围内广泛开展“春风行动”活动。现将有关事项通知如下:

  一、活动主题

  促进转移就业 助力脱贫攻坚

  二、活动时间

  20XX年1月底至3月。

  三、服务对象

  (一)劳动年龄内有劳动能力和就业意愿的建档立卡农村贫困人口;

  (二)有转移就业意愿、创业愿望的农村劳动者;

  (三)有用工需求的企业和各类单位;

  (四)其他有就业创业意愿的劳动者。

  四、活动方式

  在上级部门指导下,市人力资源社会保障局、市扶贫办、市总工会、市妇联会同各县区人力资源社会保障局、扶贫办、工会、妇联共同组织开展20XX年“春风行动”活动。

  五、活动目标

  通过集中开展就业服务活动,实现宣传引导到位、服务对接到位、政策落实到位,让有转移就业意愿的农村劳动者特别是建档立卡农村贫困劳动力得到便捷的政策咨询、岗位信息、职业指导和职业介绍;有技能提升愿望的劳动者得到职业技能培训;有创业愿望的劳动者得到创业培训、创业服务和相应的政策扶持;有用人需求的企业和各类单位得到高效优质的就业服务。

  六、活动重点

  (一)深入开展摸底调查。各县区要积极开展调查摸底工作,组织工作人员对辖区内人力资源市场供求情况、企业用工需求情况和进城务工人员需求情况开展一次全面调查,确实做到情况明、底数清。利用“市-县区-街道(乡镇)”三级空岗信息共享体系,依托乡镇(街道)、村居(社区)等基层公共就业服务平台,收集适合农民工的岗位信息,并及时将空岗信息录入到“劳动99”三版中。充分利用信息网络、平面媒体、移动通讯等手段,广泛发布各种就业服务信息,让农村劳动者全面熟悉了解就业信息和就业创业政策。

  (二)举办“春风行动”招聘会。活动期间,在全市范围内举办专场招聘会55场。各县区要因地制宜、有针对性的开展“春风行动”招聘会,特别要加强与贫困村“第一书记”沟通联系,在贫困村或贫困村较为集中的地方至少开展1-2场招聘会,帮助有转移就业能力和意愿的农村劳动力特别是建档立卡农村贫困劳动力实现转移就业。招聘会期间,凡是我市“四个中心”建设项目所涉及的用人需求,要优先安排对接,加强跟踪服务。探索新型公共招聘服务模式。按照人社部“互联网+人社”战略部署,积极构建“线上+线下”的立体招聘平台,打造“就业无形市场”,推广网络职业介绍、就业数字化云平台、“劳师傅”劳务资源云平台等模式,促进人岗高效匹配,为进城务工人员提供方便快捷的网络就业服务。

  (三)加强就业创业精准扶贫。全面落实《市委市政府印发关于坚决打赢脱贫攻坚战的若干政策措施的通知》(济发〔20xx〕8号)精神,健全市抓推进、县区抓落实、乡镇抓实施的工作机制,落实建档立卡农村贫困户一户一本台账、一个脱贫计划、一套帮扶措施,建立“一对一”跟踪服务。综合运用转移就业、搭建就业扶贫车间、设立免费培训清单、发放创业扶贫贷款等手段,帮助实现就业创业脱贫。加强与对口帮扶地区联系,积极开展就业扶贫跨区域劳务合作。

  (四)开展就业创业培训。认真落实《济南市农民工职业技能提升3年行动计划等3项行动计划的通知》(济政办字〔20xx〕38号)要求,统筹开展就业创业培训。充分利用节后农村劳动者集中求职这一有利时机,组织市定点培训机构集中为农村劳动力和建档立卡贫困劳动力送培训、送服务,让农村劳动者掌握一技之长,提高就业能力。充分发挥创业孵化基地、创业示范园区的引领作用,为创业人员提供生产经营场地和政策支持,并提供创业咨询、创业指导、创业培训等服务,鼓励农村劳动者、建档立卡贫困劳动力就地就近创业和农民工返乡创业。

  (五)积极维护劳动者权益。活动期间开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动,推进公共服务向基层延伸,打击职业介绍领域的违法犯罪活动,治理农民工工资支付拖欠,引导企业合理安排生产生活、保障劳动经济权益、丰富外来务工人员的物质文化生活,进一步优化我市就业环境。

  (六)开展“农民工恳谈日”活动。进一步畅通政府与农民工之间的沟通渠道,增强农民工工作的针对性和实效性,各县区要在活动期间组织开展一次“农民工恳谈会”,至少邀请2位以上建档立卡的农村贫困人员参加。通过与农民工、社会各界开展面对面的交流恳谈,解决农民工最关心、最直接、最现实的利益问题,体现政府对农民工群体的关爱,促进社会公平。

  七、活动要求

  (一)高度重视,严密组织。各县区要把开展“春风行动”活动作为“稳增长,保就业,惠民生”的一项重要任务,做到有计划、有部署。充分发挥各自的优势,主动搞好协调配合,切实做到满意服务、精准服务、品牌服务、标准服务、智慧服务,把活动开展提高到更高水平,为“打造四个中心,建设现代泉城”提供有力支持。

  (二)明确分工,密切配合。各部门(单位)要立足新形势、新起点,加强沟通协作,形成上下联动、分工明确,相互配合、齐抓共管的工作机制。人力资源社会保障部门要统筹管理,加强与扶贫部门、工会组织、妇联组织间的沟通协调,做到各司其职,形成合力,确保活动实效。各县区人力资源社会保障局、扶贫办、工会、妇联要指定专人负责收集和上报本部门、本系统的工作进展情况,做好相关的统计汇总工作。

  (三)加强宣传,营造氛围。各县区要充分发挥电视、报纸等宣传媒介的作用,大力宣传开展这次活动的重要意义,宣传好《就业促进法》、《劳动合同法》中制定的各项就业政策和配套措施,正确引导舆论,确保宣传内容积极向上。要在各级公共就业服务机构放置“春风卡”、就业创业、子女教育、住房保障、劳动维权和服务手册等宣传资料,采取设立“农民工咨询窗口”、发放宣传材料、发布专项就业信息等形式,为劳动者提供就业、培训、维权等信息资料和现场咨询服务,做好外出务工人员进城务工相关政策的宣传工作。

  (四)制定预案,确保安全。各县区、各有关部门要强化树立安全意识,根据有关文件要求,加强与公安、消防、卫生、交通、电力等部门的沟通协调,对公共场所和大型招聘会的安全工作及时制定预案,落实人员责任,确保“春风行动”招聘会安全顺利,万无一失。

  (五)认真总结,及时报送。各县区要及时上报本部门负责“春风行动”工作联系人和联系方式。同时,认真对活动进行梳理、总结,要求总结有特色、亮点和成效,能够体现本地特点,于3月15日前,上报本部门“春风行动”活动总结和统计表(见附件1、2、3、4、5)。活动期间,市里将不定期对全市“春风行动”开展情况进行督查。

  2023年物业春风行动实施方案3

  20xx年是全面建成小康社会实现之年,是脱贫攻坚收官之年。为充分发挥就业创业工作助力经济社会高质量发展作用,开好就业创业工作新局面,结合实际,制定xx区20xx年春风行动暨就业援助月现场招聘会活动方案如下。

  一、指导思想

  坚持就业是民生之本,深入宣传和落实各项就业创业政策,持续开展高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体的就业帮扶工作,全力以赴帮助贫困劳动力就业创业,助力打赢脱贫攻坚战。搭建岗位供需对接平台,服务民营经济发展,促进各类城乡劳动者实现更充分更高质量就业,为我区经济社会高质量发展提供人力资源支撑。

  二、活动主题

  春风送真情,就业暖民心

  三、活动时间

  20xx年xx月上旬至20xx年xx月底。

  四、服务对象

  (一)有就业创业意愿的农村劳动者、农民工;

  (二)就业困难人员、零就业家庭成员;

  (三)农村建档立卡贫困劳动力;

  (四)残疾登记失业人员;

  (五)xx产业园、xx区信息服务业产业园及其他各类有用人需求的用人单位。

  五、活动主办、承办、协办单位

  本次活动由区政府主办,区人社局牵头,区扶贫办、区总工会、区妇联、区残联等单位承办,区就业局具体负责和承办活动各项事宜,各镇(街道)、xx产业园、区信息服务业产业园及xx协办。

  六、活动目标

  (一)帮助服务对象了解就业政策和服务措施,掌握申请享受政策支持和服务的具体流程;使服务对象都能得到就业创业服务,符合条件的都能享受就业创业扶持政策。

  (二)促进一批农村劳动者特别是贫困劳动力实现转移就业,帮扶一批就业困难人员实现就业,鼓励一批农民工等人员返乡创业,服务一批企业满足用工需求。

  (三)为服务对象带去党和政府的温暖与关怀,推动社会力量积极参与活动,促进城乡各类劳动者多渠道就业创业,全力确保就业局势保持稳定,不断增强广大劳动者幸福感和获得感。

  七、活动安排

  区直各有关部门、各镇街要全方位、多角度、高密度、高频率地宣传各项就业创业政策,开展企业人才用工需求和外出务工人员返乡就业情况调查。在深入调查的基础上,围绕供需两端,区、镇街两级联动,采取送岗位送培训送政策送服务下乡的方式,在镇街中心场所分别举办现场招聘活动,为全区各类企业和城乡劳动者提供精准的岗位对接、政策宣传等公共就业人才服务。

  (一)扎实宣传。(时间:xx-xx月底)

  一是通过xx资讯、xx人社、xx就业及各镇街道资讯发布平台,公布此次活动主题、活动目标、活动安排等内容,向各类求职者推送活动日程安排和岗位信息,进一步扩大就业春风行动影响力。

  二是各镇街道要组织人员深入乡村、社区开展形式多样的宣传活动,通过村居干部、驻村工作队在春节前将春风行动岗位信息、就业创业政策、现场招聘会日程安排等信息送到每家每户,扩大城乡劳动者对春风行动和就业援助月现场招聘会活动的知晓度。

  (二)做实调查。(时间:分为春节前摸底调查和春节后跟踪回访两阶段)

  一是开展企业用工现状和需求调查。主要集中在两园企业,重点调查受中美贸易摩擦影响的企业及我区重点骨干企业,了解企业当前经营状况、用工需求和招工计划、人员招录上岗等情况(相关表格由区就业局提供镇街人社所)。

  二是开展人力资源调查。各社区、行政村进家入户摸底调查劳动力情况,重点关注返乡农民工、高校毕业生、就业困难人员情况,了解他们就业所在地、在外就业状况、自身技能水平、求职渠道、节后就业去向等情况(相关表格有区就业局提供镇街人社所)。

  (三)举办现场就业招聘会。(时间:xx月xx日到xx月底)

  1、xx区20xx年春风行动暨就业援助月现场招聘会主会场安排:xx月xx日(正月十二),市中心广场。

  2、进镇街举办“xx区20xx年春风行动暨就业援助月现场招聘会”,具体安排如下:

  (1)xx镇:xx月xx日(正月初八),镇政府门前;

  (2)xx镇:xx月xx日(正月初九),沙湖星城小广场;

  (3)xx镇:xx月xx日(正月初十),xx村委会前;

  (4)xx镇:xx月xx日(正月十一),华茂广场附近;

  (5)xx街道:xx月xx日(正月十三),白鸥园小广场;

  (6)xx街道:xx月xx日(正月十四),东都花园二期;

  (7)xx街道:xx月xx日(正月十五),街道办事大厅前;

  (8)xx街道:xx月xx日(正月十六),文化创业一条街;

  (9)xx街道:xx月xx日(正月十七),万力时代广场

  3、现场招聘会结束后,各镇、街道人社所及其所辖各社区、村居就业工作站将春风行动、就业援助月活动引向深入,常态化抓好做实求职、用工后续跟踪服务工作,帮助就业困难人员实现稳定就业、引导企业稳定员工。

  (四)开展精准就业服务。(时间:xx月到xx月底)

  一是开发扶贫专岗精准安置贫困劳动者就业。各镇村、街道社区针对年龄大、身体差、无法外出就业或通过市场难以实现就业的贫困劳动者,开发合适的就业扶贫专岗,安置其稳定就业。二是各镇街道有序组织有回乡就业意愿的农民工参观园区和重点企业,宣传企业就业环境和福利待遇,促进岗位对接。三是开展园区企业对接服务。联系高校职校开展“校企合作”、“校地合作”,帮助企业走进校园开展宣讲,组织在校学生参观园区、重点企业和公共就业服务人才机构,了解企业和我区经济社会发展环境。四是开展职业技能培训服务。紧密结合企业岗位需求和劳动者就业需求,以匹配性为导向,灵活开展职业技能提升培训。五是开展就业援助专项活动。走访慰问残疾人家庭、因病致贫、老党员等不同群体的就业困难家庭,为其与用人单位牵线搭桥,力争早日实现就业;走访重点企业和困难企业,宣传国家稳岗政策和就业帮扶政策,开发公益性岗位,举办就业见习、公益性岗位集中对接会和退役士兵专场招聘会,为就业困难人员、高校毕业生、16-24岁失业青年、退役士兵和企业搭建平台,提供政策咨询。

  八、工作要求

  (一)加强领导,精心组织。各镇街道结合实际,精心组织,周密部署,制定切实可行的实施方案,要明确专人负责,确保工作落实。要严格落实安全生产要求,做好消防安全、安全保卫等工作,消除隐患,防范风险。

  (二)部门联动,加强协作。本次活动各单位、各镇街道要发挥部门优势开展宣传,积极组织未就业的高校毕业生、农民工、退役士兵等重点群体及各类就业困难人员参加招聘会,开展岗位对接活动。始终抓好各个环节工作,扎实推进各项措施的全面落实。

  (三)深化服务,跟踪问效。区就业部门、各镇街人社所要常态化为企业用工提供服务,对重点企业招用人员到岗情况逐户进行回访,做好原因调查与分析。对仍有招聘需求的企业,帮助企业根据市场供求状况制定和调整招聘计划,合理确定招聘条件,提高招聘成功率。对企业反映的`各类用工难题,切实摸清原因,采取个性化服务措施,确保问题得到有效解决。通过各项企业用工服务举措,进一步巩固就业春风行动工作成果。各镇街活动开展成效在xx月xx日前报送区就业局。

  (四)加强保障,提升实效。活动期间要坚决避免形式主义,不搞走过场、讲排场,切实将活动落到实处,提升群众获得感、满意度。本次活动所需经费在区本级就业补助资金中列支,具体承办单位区就业局按照赣财社〔20xx〕xx号文件规定,做好资金台账管理工作,确保资金合理、规范使用。

  2023年物业春风行动实施方案4

  一、活动主题

  春风送真情就业暖民心

  二、活动时间

  20xx年xx月上旬至xx月底

  三、服务对象

  (一)有就业创业意愿的农村劳动力、农民工;

  (二)就业困难人员、零就业家庭成员;

  (三)农村建档立卡贫困劳动力;

  (四)残疾人登记失业人员;

  (五)有用工需求的用人单位。

  四、活动领导小组

  组长:xxxxxx

  副组长:xxxxxx

  成员:xxxxxx

  领导小组下设办公室,办公室设在区就业服务中心,办公室主任由xx兼任。

  五、工作目标

  (一)使服务对象了解就业政策和服务措施,掌握申请享受政策支持和服务的具体流程;使服务对象都能得到就业创业服务,符合条件的都能享受就业创业政策支持。

  (二)促进一批农村劳动者实现转移就业,帮扶一批就业困难人员实现就业,鼓励一批农民工等人员返乡下乡创业,服务一批企业满足用工需求。

  (三)为服务对象带去党和政府的温暖与关怀,推动社会各界积极参与活动,全力确保就业局势保持稳定,不断增强广大劳动者的幸福感和获得感。

  六、主要工作措施

  (一)广泛开展信息收集工作

  1、开展企业用工调查。xx月上旬,区人社部门要组织人员深入辖区工业园开展1次全面的企业岗位需求调查,收集园区企业招聘信息并统一印制发放《20xx年xx区企业春季用工计划手册》。

  2、开展就业援助对象走访调查。以镇(街道)为单位,加强宣传引导和鼓励就业援助对象主动进行就业困难人员认定和求职。同时,人社、扶贫、工会、妇联、残联联合组织人员深入镇(街道)、村(社区)开展走访调查,摸清城镇就业困难人员、农村建档立卡贫困劳动力等有就业愿望的就业援助对象基本情况、就业状态和就业服务需求,做到人员底数清、技能水平清、就业需求清,信息全部登记建册,并录入“数字人社”信息平台,实现全覆盖、全实名。

  (二)多渠道开展宣传工作

  1、加强政策宣传。区人社、扶贫、工会、妇联、残联部门,要大力开展鼓励支持农民工、就业困难人员、残疾人就业创业政策宣传,重点介绍中央、自治区、xx市和区委、区政府对就业工作的高度重视,在活动期间通过各级平台、招聘会现场、印发宣传册等方式广泛宣传。充分运用媒体开展宣讲,通过公关场所、公共交通工具等各种途径推广播放就业政策小视频,有条件的可开通网络、电话、电视等直播热线,即时解答群众政策咨询。

  2、加强招聘会信息发布。在春节前后利用电视、广播、邮政政讯通平台、就业公众微信号、QQ、手机短信、LED信息屏等多种方式发布20xx年春季园区企业用工及春节期间招聘会日程安排信息。

  3、设立服务点广泛宣传。区人社局要主动协调相关部门在汽车北站、广场等人员密集地方设立企业招工服务点,组织人员到点发放“20xx年xx区企业春季用工计划手册”、“致广大外出创业及务工人员的一封信”、就业创业政策、春节期间招聘会日程安排及企业宣传海报等,吸引外出务工人员返乡就业创业。

  4、利用基层就业平台发布信息。一是发挥镇就业社保服务中心和村综合服务中心的作用,组织人员开展以贫困劳动力为重点的“送岗位”活动,将企业用工信息手册送到有就业愿望尚未就业的贫困劳动力手上。二是将企业用工信息宣传手册、春节期间企业用工招聘会日程安排表等投放到各镇(街道)、村(社区)就业服务窗口发放。

  5、政府购买服务加强宣传。贯彻实施经营性人力资源企业和劳务经纪人政策,积极引导市场机构参与,深入乡村宣讲政策、提供职业指导和职业介绍等服务,帮助城乡劳动力知晓政策、接受服务,为企业用工和城乡劳动力转移就业搭建好服务平台。

  (三)组织一系列招聘活动

  1、精心组织好专项招聘会。以服务企业招工和促进农村劳动力转移就业为重点,分别在xx镇(启动仪式)、xx镇、xx镇(易地扶贫搬迁专场)、xx镇、xx镇、xx镇和xx镇举办7场招聘会。同时,结合园区企业用工情况和外出务工人员务工情况进行综合分析,研判就业形势,根据企业用工需求和务工人员求职实际相应增加招聘会场次。具体议程安排如下:

  (1)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇农村信用社门前。

  (2)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇农村信用社门前。

  (3)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇邮政银行门前。

  (4)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇社保所门前。

  (5)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇农村信用社门前。

  (6)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇农村信用社门前。

  (7)20xx年xx月xx日10:00—14:00,地点:xx镇邮政银行门前。

  2、积极组织贫困劳动力参加招聘会。区扶贫部门要积极参与,切实掌握春节期间举办招聘活动的时间、地点等信息,通过各级扶贫部门和镇、村干部、驻村干部,对活动期间的每场招聘活动,组织至少50名以上建档立卡贫困劳动力参加,促进辖区内有劳动力和就业愿望的贫困家庭至少实现1人就业。

  (四)实施就业援助

  贯彻落实新增岗位社保补贴、公益性岗位补贴、就业困难人员实现灵活就业社保补贴、农民工创业补贴等一系列积极就业政策,鼓励用人单位开发更多岗位吸纳就业困难人员就业,鼓励就业困难人员灵活就业、自主创业。同时,加大公益性岗位开发力度,对难以实现就业的就业困难人员和建档立卡贫困劳动力实施就业托底安置。

  (五)推介就业创业项目

  各镇(街道)要收集和推出一批就业创业项目,吸引和扶持有创业愿望和创业能力的农民工、就业困难人员、残疾人等群体积极参与。同时,结合创业孵化基地建设,大力开展创业政策宣传,鼓励和扶持返乡农民工回乡创业,助力本地经济发展。

  (六)举办典型事迹宣讲活动

  区人社、扶贫、工会、妇联、残联要在活动期间,联合组织农民工、就业困难人员、返乡创业成功人士、建档立卡贫困劳动力以及残疾人中的劳动力致富典型人物,深入街道社区、生产一线、田间地头,面向城乡劳动者讲述求职经历、致富经验等劳动者的故事,引导各类城乡劳动力树立“劳动最光荣、幸福靠奋斗”理念。

  七、工作要求

  (一)高度重视,同步启动。20xx年春风行动与就业援助月活动首次合并开展,各镇(街道)要提高政治站位,树立大局意识,把活动作为贯彻落实中央、自治区及xx市党委政府实施稳就业、送温暖的重要举措,统一部署、统一启动,发挥部门优势,形成工作合力。

  (二)精心组织,保障安全。各镇(街道)、有关部门要明确部门职责分工,建立工作责任体系,加强工作保障和组织实施,落实安全生产要求,制定应急预案,做好招聘会、宣讲活动等人员密集场所消防安全、安全保卫等工作。

  (三)广泛动员,大力宣传。活动期间,各部门要开展多渠道、多角度、全方位的宣传活动,并及时收集活动期间图片和信息进行报道宣传,同时将宣传材料报区就业服务中心邮箱()汇总上报。

  (四)汇总统计,及时总结。区人社部门要实名记录为农民工、就业困难人员提供的公共就业服务情况,并及时把相关数据录入xx数字人社经办信息系统,实现台账、报表、系统的“三统一”。区人社、扶贫、工会、妇联、残联要及时做好本部门相关统计和总结,并分别报送对应的上级部门。20xx年xx月xx日上午下班前报送阶段性进展情况(报送统计表),xx月xx日前报送统计表和活动总结。

  2023年物业春风行动实施方案5

  一、活动主题

  春风送真情,就业暖民心。

  二、活动时间

  20xx年xx月上旬至xx月底。

  三、服务对象

  (一)有就业创业意愿的农村劳动者、农民工;

  (二)就业困难人员、零就业家庭成员;

  (三)农村建档立卡贫困劳动力、易地扶贫搬迁贫困劳动力;

  (四)残疾登记失业人员;

  (五)有用工需求的用人单位。

  四、活动目标

  (一)使服务对象了解就业政策和服务措施,得到就业创业服务,掌握申请享受政策支持和服务的具体流程;使广大农民群众了解农民全员培训、贫困劳动力培训、易地搬迁劳动力培训、职业技能提升行动培训政策;使农村劳动者、就业困难人员等求职者了解相关法律法规,进一步提高依法维护劳动经济权益的意识。

  (二)促进一批农村劳动者实现转移就业,帮扶一批就业困难人员实现就业,鼓励一批农民工等人员返乡下乡创业,服务一批企业满足用工需求,使有用工需求的用人单位都能得到招聘服务,促进人岗对接。

  (三)为服务对象带去党和政府的温暖与关怀,宣传学习党的好声音、好政策,感恩xxxx,感恩党中央,推动社会各界积极参与活动,全力确保就业局势保持稳定,不断增强广大劳动者幸福感和获得感。

  五、活动内容

  (一)开展一次摸底走访调查。各乡镇要利用春节前后农民工返乡时机,组织开展“就业访民生、听民情”活动,安排工作人员、驻村干部,深入街道、村(居)开展摸底走访调查,了解服务对象基本信息、就失业信息和就业意愿等情况,及早锁定帮扶对象,建立动态管理台帐,为服务对象送岗位、送技能、送政策、送服务。同时,要全面了解辖区内用工较多的重点企业、重点产业园区等用人单位的用工需求,重点收集筛选适合服务对象的岗位信息。

  (二)组织一场招聘服务活动。各乡镇要多渠道收集适合农村劳动力的岗位信息,创新招聘模式,提前制定招聘活动计划安排。要结合各乡镇脱贫攻坚实际,组织开展易地扶贫搬迁点招聘会、就业扶贫专场招聘会、劳务协作招聘会等不同层次、不同形式的招聘活动。活动期间,要在现场设立专门的服务台,提供职业指导、技能培训、创业服务、社会保障、劳动争议等方面咨询服务及多形式的就业创业服务。

  (三)开展一次政策宣传。各乡镇要在活动期间,利用春运、赶场天等时机,加大《就业促进法》《xx省就业促进条例》宣传力度,以《国务院关于进一步做好稳就业工作的意见》《xx省就业补助资金管理办法》《省人民政府关于印发的通知》(xx银发〔20xx〕xx号)等文件为重点,开展政策法规宣传工作。要及时公布政策清单、服务清单和经办机构清单,通过政策解读、政策咨询解答等方式,让服务对象“看得懂、算得清”,确保政策落实、服务落地。

  2023年物业春风行动实施方案6

  为了深入开展第二批党的路线教育实践活动,进一步转变职能,全面落实“三个三”主题落地要求,扎实推进税收现代化建设,按照市局在全国税务系统开展“便民办税春风”(以下简称“春风”)的总体要求和省税务局“春风”的具体部署,制定实施方案如下:

  一、总体目标

  “春风”的总体目标是:确保县国税局第二批路线教育实践活动有效开展,切实解决当前税收管理和服务工作中存在的突出问题,方便纳税人缴明白税、便利税、税,提升纳税人满意度和税法遵从度,树立国税良好社会形象。

  二、整体规划

  “春风” 将以审批、办事效率、服务意识、办税负担、纳税、规范等方面为着力点,陆续推出公开审批清单、提高办税服务效率、全面推行首问责任制、减轻纳税人办税负担、促进纳税、公开权力清单等系列内容,从20xx年2月份开始启动,以“组合拳、递进式”的方式分批进行,从措施推出、细化方案、落地、明察暗访、绩效考核、责任追究到制度完善实施闭环管理,建立环环相扣的持续改进长效机制。

  三、安排

  (一)公开审批清单

  1.时间安排

  20xx年2月下旬起分批推出。

  2.任务分工

  牵头单位:政策法规科

  参与单位:办公室、政策法规科、收入核算科、纳税服务科、征收管理科、监察室、信息中心、办税服务厅、稽查局、分局、王官庄分局、分局。

  3.内容

  严格按照《税务总局关于公开审批事项等相关工作的公告》的规定,摸清审批“底数”,公开审批目录,实行审批清单制度,不得在公开的清单外实施其他审批,坚决杜绝随意新设、边减边增、明减暗增、明放暗收等现象。对国务院和税务总局此前决定取消和下放的审批事项要落实到位,不得对已经取消和下放的审批项目以其他名目搞变相审批。

  (二)提高办税服务效率

  1.时间安排

  20xx年2月下旬起分批推出。

  2.任务分工

  牵头单位:纳税服务科

  参与单位:办公室、政策法规科、征收管理科、办税服务厅、信息中心、稽查局、分局、王官庄分局、分局。

  3.内容

  提速政策服务,对政策制定进行事先评估和事后调研分析,税收政策制定实行同步制定、同步解读、同步发布,纳税实行即时答复和限时答复;提速登记,实现设立、变更、停复业税务登记事项即时办结,个体双定户和无涉税疑点小规模纳税人注销税务登记已结清税款、缴销票证的即时办结;提速领用,修订普通管理规定,规范印制管理,简化领用手续,实行增量和票种变更事项即时办结,简化普通程序,放宽普通限额,扩大网络推广范围;提速多元办税,开发网上办税服务厅,加强国地税协作,扩大全市通办业务范围,深化移动办税服务,继续推广“移动版纳税服务平台”建设;提速涉税审批,扩大即办事项范围,试行先批后核,学习借鉴市国税局优化涉税审批经验;提速处理,制定处理快速响应机制,拓宽渠道,试行受理及处理纳税人同步参与互动。

  (三)推行首问责任制

  1.时间安排

  20xx年3月中旬起推出。

  2.任务分工

  牵头单位:纳税服务科。

  参与单位:办公室、政策法规科、征收管理科、人事教育科、党办室、监察室、办税服务厅、稽查局、分局、王官庄分局、分局。

  3.内容

  全面落实首问责任制度,对税务分局、办税服务厅等接待纳税人或纳税人事项、寻求帮助的部门和人员,明确首问责任人、程序、标准、岗位职责、处理方式、沟通协调、支撑和责任追究等内容。不定期开展明察暗访,督促首问责任制有效落实,促进为税清廉。

  (四)减轻纳税人办税负担

  1.时间安排

  20xx年3月下旬起分批推出。

  2.任务分工

  牵头单位:纳税服务科、征收管理科。

  参与单位:办公室、政策法规科、监察室、信息中心、办税服务厅、稽查局、分局、王官庄分局、分局。

  3.内容

  减轻报送负担,积极扩大纳税人涉税的电子管理,实行纳税人提供一次报送、信息共享,取消网上申报纳税人报送的纸质申报。减轻表单填写负担,完善免填单软件,实现纳税人网上办税服务厅预填单。减轻税务检查负担,市县统筹发布纳税评估任务,规范进户,原则上一年内不对同一纳税人重复税务检查。

  (五)公开纳税人信用状况清单

  1.时间安排

  20xx年4月中旬起分批推出。

  2.任务分工

  牵头单位:纳税服务科、稽查局、分局、王官庄分局、分局。

  参与单位:办公室、政策法规科、办税服务厅、征收管理科、信息中心。

  3.内容

  落实有关激励措施,对纳税信用等级高的纳税人落实好绿色通道、购票增量等待遇。试行纳税信用黑制度,及时向社会发布重大税收案件信息公告,对严重失信纳税人实施重点。将纳税信用等级评果通过向社会公布,实现纳税信用信息的社会共享与广泛认可。

  (六)公开权力清单

  1.时间安排

  20xx年4月下旬起分批推出。

  2.任务分工

  牵头单位:政策法规科。

  参与单位:办公室、政策法规科、收入核算科、纳税服务科、办税服务厅、征收管理科、监察室、信息中心、稽查局、分局、王官庄分局、分局。

  3.内容

  清理税收权力事项,编制税收权力运行流程图,公开税收权力目录。

  2023年物业春风行动实施方案7

  一、总体目标

  通过开展“千名税干进企业 便民春风惠民生”系列活动,组织全市地税系统干部走访纳税人,为纳税人办实事,开展税收政策宣传辅导,丰富地税部门服务发展、服务民生的举措,并通过强大声势的宣传,扩大社会影响,树立“便民办税春风行动”品牌,塑造地税部门服务民生、服务发展良好形象,为地税部门行风评议营造积极社会氛围。

  二、活动内容及相关安排

  活动内容为“五个一”,即帮纳税人解决一个实际问题;举行一次服务民生展示交流;举办一场咨询互动活动;为发展和地税发展献一策;征集一篇“税收发展 民生”主题短文。

  (一)帮纳税人解决一个实际问题。全市地税系统在职干部每人走访1户纳税人,宣传税收政策和地税行评举措,帮助解决1个实际问题。要求将活动情况详细记载在《履职纪实工作手册》上,每单位报送活动小结和2个典型案例,时间要求为9月20日前。该项活动由市局行评办公室总协调。

  (二)举行一次服务民生展示交流。以“请进来”的方式,邀请市人大代表、政协委员、协会(商会)代表、中介机构代表、纳税人代表、新闻媒体记者等社会各界人士走进地税,了解地税。活动内容主要有:召开社会各界人士座谈会,观看汇报宣传片,参观各地税分局行评宣传展板、市局荣誉室、高新技术产业开发区分局纳税服务大厅、纳税服务热线话务间等。活动中市局局长通报地税工作情况,接受媒体采访。活动时间为9月中下旬。该项活动由市局行评办公室总协调。

  (三)举办一场咨询互动活动。在西陵区开展一次“便民春风进西陵房税知识惠民生咨询互动”活动。由市局纳税服务科组织宣讲团,准备宣传资料;西陵分局联系社区,安排布置场地,组织有相关需求的市民参加。活动中就房产交易、租赁税收知识进行现场辅导,现场解答市民咨询。活动中由市局分管业务副局长接受媒体采访。活动时间为9月底以前。该项活动由市局纳税服务科总协调,市局税政管理科、征收管理科、政策法规科等科室协助。各县(市、区)地税局也要依托纳税人学校(之家)开展一次类似活动。

  (四)为发展和地税发展献一策。以服务省域副中心城市建设为主题,动员和组织全系统广大干部职工为经济社会发展和地税事业新一轮发展出主意、献良策、当参谋。机关各科室至少报送2条,各县(市、区)局、城区各分局和市局稽查局至少报送3-5条,并于8月31日之前将收集的建议报送至市局活动办公室。市局建言献策活动领导小组组织评审,对获奖者通报奖励。该项活动由市局人事科总协调。

  (五)征集一篇“税收发展 民生”主题短文。:围绕全市地税系统服务民生、服务发展主题,向全市广大市民、纳税人征文,以市民和纳税人的视角反映地税部门和地税人服务纳税人、服务发展、服务民生的.作为和成就。征文时间为9月底以前,字数为600-900字。各单位要广泛发动,至少于8月底前至少要向市局办公室择优上报1篇。市局办公室组织对征文进行评审,对优胜者给予奖励,并在主流媒体上择优刊载。该项活动由市局办公室总协调。

  三、相关要求

  (一)高度重视,全面动员。“千名税干进企业 便民春风惠民生”系列活动是“便民办税春风行动”的延伸,是市局在政风行风评议集中测评前开展的一项重要活动。各单位领导要高度重视,全面动员,务必让广大干部认识到其积极意义,认真落实各项工作,要坚决避免活动的形式主义现象。

  (二)各负其责,抓紧落实。本次活动各项工作主要集中在8月和9月,时间紧,任务重。各责任单位要负起责任,主动作为,认真推进落实,各相关单位要积极配合,共同把活动开展得有特色、有声势,形成良好的社会效应。

  (三)加强宣传,扩大影响。活动中要围绕树立地税形象,深度挖掘典型,主动开展宣传。市局办公室和各单位要对活动开展情况紧密跟踪,积极协调电视台、电台、报纸、网络等媒体,大力开展深度报道,形成强大的宣传声势,并达成良好的社会效果。

  2023年物业春风行动实施方案8

  为了认真贯彻落实安康市劳动和社会保障局《关于开展20xx年春风行动的通知》文件精神,进一步做好农村富余劳动力转移就业工作,落实好职业培训、就业服务、劳动维权“三位一体”的服务要求,全面推进创业工作,以此稳定就业形势,促进农民增收,从本月起,至20xx年4月30日,在全县范围内组织实施“20xx年春风行动系列活动”,为确保活动取得实效,制定本实施方案。

  一、加强领导,落实责任

  成立春风行动系列活动工作领导小组

  组长:xxx

  副组长:xxx.xxx

  成员:

  xxx.xxx.xxx.xxx

  xxx.xxx.xxx

  领导小组下设办公室,春风行动系列活动由办公室牵头,相关责任股室、各乡镇社会保障服务站积极配合,共同组织实施。

  二、活动内容

  (一)主题宣传活动

  活动地点:各乡镇宣传点、政府广场、就业服务大厅

  活动时间:20xx年2月20日-20xx年2月26日

  工作安排:在全县范围内广泛开展宣传,免费发放“春风卡”,春风卡内容以介绍城镇务工人员基本常识和生活安全须知、求职就业指南、维权注意事项、公共就业服务机构、各服务机构的联系方式,以及春风行动的时间安排,由职介所、就业培训股、劳动监察仲裁股与县工会、县妇联共同设计,办公室负责印制。按照市局在20xx年2月27日各县同时设立“春风行动20xx”招聘会启动仪式分会场的总体要求,在开展主题宣传的同时进行用工岗位摸查工作,由县职业介绍所具体负责,劳动监察仲裁股和各乡镇劳动保障服务站密切配合,摸查全县范围内的企业用工情况,了解企业用工规范情况,收集空岗信息,汇集省内外合作企业、放心企业、劳务基地的用人信息,为春风行动招聘会全力做好准备工作。

  (二)春风行动20xx招聘洽谈会

  举办地点:招聘会主场设在宁陕县人事和劳动社会保障局二楼

  举办时间:20xx年2月27日

  工作安排:招聘会以职业指导、提供就业信息、小额担保贷款、以及其它相关就业扶持政策来帮助农民工实现就业。春风行动办公室负责会议筹备、场所设置、用工信息的汇总与印制,就业培训股负责企业招聘人员职业技能培训;各乡镇社会保障服务站做好求职人员进场应聘的组织协调工作;县职业介绍所负责在现场提供就业政策、维权指导、务工常识等咨询服务,对有创业意愿的人提供“一条龙”服务;各责任股室切实做到精心组织,认真负责,做好现场招聘会的各项工作,确保活动顺利实施,取得实效。

  (三)就业需求调查

  开展方式:送岗位入户、到户调查岗位需求

  活动时间:20xx年2月28日-20xx年3月28日

  工作安排:深入农村开展转移就业需求情况调查,了解农村劳动力返乡情况和外出务工需求,同时组织开展送岗位下乡活动,将空缺岗位信息直接送到未能参加招聘会的农民工手中,切实做到信息到村、到户、到人。各乡镇劳动保障服务站每周将调查情况报县职业介绍所,职介所根据调查情况迅速调整岗位开发方向,并将新岗信息及时传递到乡镇,为送岗到户工作提供便利。

  (四)落实创业扶持政策活动

  活动方式:开展各类培训,落实各项创业扶持政策

  活动时间:20xx年3月29日-20xx年4月30日

  工作安排:培训以提高农民工的劳动技能、从业素质和创业能力为主旨,由就业培训股牵头,各乡镇劳动保障服务站配合,广泛开展转移就业培训、岗前培训、创业培训和技能培训,并积极落实农民工自主创业的优惠政策,包括免费职介、税费减免、社保补帖,小额贷款,创业指导、信息咨询、技术扶持等政策,并做好宣传工作,扩大创业扶持政策在广大农民工当中的知晓率。

  三、工作要求

  (一)各相关责任股室、乡镇劳动保障服务站要加强对春风行动系列活动的组织领导,要充分认识举办活动的重要意义,提高认识,明确责任,密切配合,认真做好20xx年度春风行动系列活动中的各项工作。

  (二)由春风行动办公室督促落实各项工作,确保各项要求得到落实,办公室成立检查组,对各乡镇宣传动员工作进行检查,检查组要深入村组抽查信息宣传落实情况,抽查率不低于50%。

  一组:张焱、xxx、xxx、李青山,负责广货街镇、江口镇、金川镇、旬阳坝镇

  二组:鲍xx、张楠、xx负责梅子乡、四亩地镇、筒车湾镇、皇冠镇

  三组:xx、邓晓聪、xx,负责城关镇、汤坪镇、太山庙乡、龙王镇

  (三)春风行动办公室负责将活动开展情况的宣传报道、创业就业优惠政策和用工需求信息,通过电视、广播、报刊等新闻媒体、县劳动力市场以及乡镇、社区劳动保障工作宣传专栏进行广泛宣传,营造良好氛围。

  (四)各乡镇要针对各项政策、法规,务工信息积极开展专项宣传活动,对前来咨询、报名人员进行登记并报影像资料,确保各项政策、法规,务工信息发到每一位有务工需求人员的手中,要注重实效,落实责任制,防止走过场,确保春风行动系列活动的每一项工作落到实处,取得实效。

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