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交付部组织结构及岗位职责（通用22篇）
在现在的社会生活中，岗位职责的使用频率逐渐增多，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编整理的交付部组织结构及岗位职责，希望能够帮助到大家。
交付部组织结构及岗位职责 1
岗位职责：
1、负责公司的人力资源规划及选人、育人、用人、留人。
2、负责员工的进出及升迁异动等各项人事管理。
3、负责公司制度的制（修）订及监督执行。
4、负责公司的企业文化建设。
5、负责公司的资料及档案管理。
6、负责公司办公耗材的采购与发放管理。
7、负责公司公共区域的清洁卫生管理。
8、负责公司的.门卫等安全管理。
9、负责公司员工食堂的管理。
10、负责公司员工宿舍的管理。
11、负责公司的网络管理。
12、负责公司的车辆调度及管理。
13、负责公司的部分对外工作。
14、承办总经理临时交办的工作。
15、“综合管理部经理”岗位说明书
交付部组织结构及岗位职责 2
岗位职责：
1、策划店内各类促销活动，安排参加平台的活动。
2、提出公司京东商城店铺平台的季度、月度推广方案，提高店铺点击率、浏览量和转化率。
3、针对各渠道的推广效果进行跟踪、评估，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案。
4、能够找到性价比高、有效的网络广告及推广方式，分析本店的'页面流量等数据确定网络广告的真实、有效性。
5、使用数据罗盘等工具，为达到销售业绩提供决策。
6、负责京东打包硬广推广。
6、对网上店铺的UV、PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析及平时做好竞争对手的数据的采集、评估与分析。
7、拓展开发联盟伙伴，并监控执行情况，拓展与行业网站的合作。
8、负责店铺运营数据统计分析，并根据数据统计调整运营策略。
9、与美工、推广、文案、客服做好沟通，及时根据数据信息传达需要其他岗位配合的工作。
交付部组织结构及岗位职责 3
岗位职责：
1、制定商场运营管理的相关规章制度，并监督贯彻执行。
2、协助办理场地租赁手续（签订租赁协议，收取质保金等）。协助新进商户进场及装修手续办理等工作。
3、做好经营户的交流、沟通工作保证合作双方关系融洽，确保商场的管理措施落到实处。及时了解反馈经营户的'真实想法和要求，为领导决策提供信息。
4、处理好相关顾客厂商和售后服务等各种问题。
5、配合商场企划工作的落实和信息反馈。
6、做好商场安全、消防、用电、卫生等方面的工作，及时协调处理各类突发事件。
7、负责巡检商场环境、服务、设施设备运转、商场标识牌等工作。
8、开好业务分析会，在自身学习、提升的基础上，带好运营主管。
9、完成上级领导交办的其他工作。
交付部组织结构及岗位职责 4
岗位职责：
1、具体负责商场服务、安全、运营等各项管理工作。
2、了解同行业市场情况，进行系统分析，及时向总经理汇报经营管理情况，并提出改进建议。
3、解决商场内重大顾客投诉，并按公司有关规定及时处理。
4、协助日常招商工作，挖掘潜在商户，提高招租率。
5、负责协助商场各类商业活动，以提升商场的客流量、成交量。
6、协助企划部门组织实施商场的推广方案，保证商场的`品牌形象稳步提升。
7、监督执行商场统一管理制度，监督商户合同履约、商品售卖、售后服务等情况。
8、协调公司与各商户友好合作关系，对商户提出的意见或者建议制定整改措施，及时汇报总经理。
9、结合物业部落实具体的开源节流、增收节支措施，在不影响商场整体形象的基础上提高经济效益。
交付部组织结构及岗位职责 5
岗位职责：
1、负责虎扑识货的推广工作；
2、负责识货用户问题及需求的'收集反馈工作；
3、及时提出推广建议，制定切实可行的推广方案，通俗一点讲，这份工作的任务就是让更多的JRS了解虎扑识货，将更多有爱的人们聚集在识货。
任职要求：
1、熟悉电商行业，网购经验丰富，熟悉一定网购领域者优先（如运动装备、户外、数码、服装、保健等各种行业领域均可）
2、文字功底扎实，能独立完成广告及论坛活动文案。
3、执行力强、思维活跃、创新力强，对数据敏感。
4、有推广策划能力，能独立完成推广方案制定及实施。
5、有网络推广经验或熟悉虎扑论坛者优先。
交付部组织结构及岗位职责 6
岗位职责：
1、公司行政规章制度的制定、监督、执行；
2、负责公司办公用品的采购、管理和发放；
3、管理公司的资料、文件、光/磁盘及相关资料；
4、公司的公共卫生；
5、负责报刊、信件的收发；
6、负责公司食堂的管理；
7、负责公司集体宿舍的管理；
8、负责公司行政用车的调度及车辆管理；
9、负责公司的门卫管理及日常安全；
10、负责公司网络的稳定运行及IT设备和耗材申购的审核与采购；
11、编写、执行公司人力资源规划；
12、招聘：制定招聘程序，选择招聘渠道，安排面试及综合素质测试；
13、培训：组织员工的'岗前及各类岗位培训；
14、绩效考评：制定考评文件、考评沟通，以及员工的升迁异动与辞退；
15、薪酬福利：制定薪酬福利政策，以及薪资的核算与审核；
16、负责公司的文化建设及宣传工作；
17、完成上级临时交办的其他事项。
交付部组织结构及岗位职责 7
岗位职责：
1、每天认真按巡场的要求巡视楼层，做好安全、卫生、环境等方面的巡场记录。
2、每天都必须和厂家负责人及营业员交流、沟通，促使商场各项要求落实到位。同时注意收集商场经营、管理、家居、建材市场行情各方面的信息，记录整理后，连同自己的想法，一同向主管领导汇报。
3、配合运营经理做好卖场管理、数据统计及等工作。
4、接待好商户和售后服务的投诉客户，作好详细记录，能处理的`及时处理，一时不能处理的，讲明理由，移交售后服务部，并配合好售后部门进行处理。
5、参与业务分析会，配合企划和售后服务部门的活动。
6、协调处理好楼层物业部工作关系，确保楼层平稳运营。
7、配合招商部工作，按时、足额地收缴场地租金等各项费用。
8、完成上级领导交办的其他事务。
交付部组织结构及岗位职责 8
1.款项收支。按照相关财务流程，进行款项的'收支，处理项目公司员工的报销事项
2.审核登记。负责重要凭证管理，按规定登记重要凭证(支票、电汇单、承兑汇票)，审核原始凭证，保证其合法性和准确性，根据原始凭证，及时、正确地记录现金和银行账款
3.现金管理。 .每日进行帐款盘点，做到日清月结，帐实相符，将账款盘点数据进行汇总，并定期上报。
4.银行对接。对接项目合作银行，传递按揭贷款资料，跟踪银行按揭贷款的下放进度。
交付部组织结构及岗位职责 9
1、负责统计公司电商平台各站点账务处理，出具电商运营财务的报表，做好流水汇集，正确、及时、完整地记录内帐；
2、电商个平台成本、物流费用的管理；系统结算、提现、平台退款、推广费用支出等，核对并整理记录入账，每月对账；
3、跟据各个平台后台的数据报表，负责电商销售平台的.利润成本核算；
4、对日常财务核算与业务工资核算，根据销售提成、工资时长，计算每月薪资，并进行每月账务事物处理；
5、完成上级领导临时交代的其他任务。
交付部组织结构及岗位职责 10
岗位职责：
1、对公司日常报销，进行审核、请款、账单对账、制单、汇款;
2、协助收银系统设键、平台活动设键;
3、统一对门店证件收集、扫描、归类、保管，合同盖章、分类、归档;
4、工资、绩效核算与发放;
5、及时进行账务和结算工作，及时进行会计核算、账务处理、会计报表的提交和分析;
6、月初盘点，核对账目，统计损耗，并合理控制成本。
交付部组织结构及岗位职责 11
工作职责:
1、协助财务总经理建立财务数据分析体系和财务分析系统;
2、参与全面预算工作;
3、按时编制财务分析报告,定期提供预算与实际情况对比分析;
4、执行财务考核工作;
5、制定应收账款、应付债务管理、坏帐管理等财务管理政策;
6、领导交办的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、熟悉财务分析的方法,具有对数字的敏感性;
3、有两年以上工业企业财务分析经验优先;
4、熟悉财务管理、预算编制、成本管理和审计等业务流程;
5、良好的`协调、沟通能力和团队协作精神。
交付部组织结构及岗位职责 12
1、掌握会计制度和有关法规、费用开支范围和标准，分清资金渠道，专款专用。
2、按规定编制部门预算，合理使用资源，做好财务分析和考核。
3、按照会计制度，填制转帐凭证，做好记帐、算帐、结帐、报帐工作。做到凭证合法、手续完备、帐目健全、数字准确、定期对帐（包括核对现金实有数）、经常分析。并及时记帐，按时结帐，如期报帐。同时做好工资核算工作。
4、严格票据管理，保管空白收据和部分印章（印鉴中私章一枚）。收据领用要登记，收回要销号。
5、保管好所有财务凭证，及时整理、装订归档，定期编制各种会计报表、统计资料，年终提交决算报告等。
6、遵守和维护财经纪律，执行财务制度，实行会计监督，负责会计稽核。对违反财务制度的收支不予办理，并积极做好维护财经纪律的宣传工作。
7、成立财政支付中心后，在网上按时编制月度用款计划并上报中心。及时核对中心下达的.可用用款额度，同时关注额度的使用情况。
8、在国库集中支付软件系统中对“支付申请”进行审核并发送给中心。
9、会计调离本岗位时，要将会计凭证、帐簿、报表及会计档案资料、预算资料、印章、票据、有关文件、债权债务和未了事项，向接办人移交清楚，并编制移交清册，办妥交接手续。
交付部组织结构及岗位职责 13
职位描述：
1.负责公司的财务政策和财务管理制度的实施，合理分配资金；
2.建立健全财务管理的各项制度，发现问题及时纠正，重大问题及时报告分管副总；
3.加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确合理调度资金，提高资金使用效率，指导各部门搞好经营核算，为企业的发展积累资金；
4.依据公司发展目标，组织编制公司年度全面预算，经董事会批准后，负责预算的'合理分解落实；
5.负责对费用、往来、资金、资产的帐务处理和监控管理，审核银行对帐单及余额调节表，定期参与对本部资产进行清理，使之帐实相符，按印鉴管理规定保管、使用财务印鉴；
6.负责编制公司年（季）、月度企业资产负债表、损益表、现金流量表等会计月报及附加表；
7.对公司税收进行整体筹划与管理，督促会计按时完成税务申报；
8.完成分管副总交办的其他工作。
职位要求：
1. 30—45岁，男女不限；
2.专科以上学历，会计学、财务管理专业，中级以上会计职称优先；
3.有大、中型企业五年以上财务核算、管理工作经验；
4.具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验；熟悉国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验；熟悉国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策；熟练使用MS Office办公软件，熟练使用财务应用软件（用友软件等）；
5.认真细心、为人正直、责任心强，有较强的敬业精神；具有良好的综合素质，擅长沟通和协调，有较强的管理能力；原则性强，思维敏捷、严谨，工作踏实；善于关心团结下属，具有团队精神并能承受工作压力。
交付部组织结构及岗位职责 14
1、负责按照部主管安排的工作，开展对公司生产经营过程中各环节内控制度的.执行情况；
2、对公司各部门执行预算情况予以；
3、对公司收入及支出情况予以；
4、对合同执行情况予以；
5、对公司纳税及汇算清缴情况予以；
6、执行领导安排的其他相关工作。
交付部组织结构及岗位职责 15
任职要求:
1、负责日常收支的管理和核对;
2、办公室基本账务的核对;
3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的.合法性、准确性;
4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表;
5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;
6、负责开具各项票据;
7、配合总会负责办公室财务管理统计汇总。
任职资格:
1、财务,会计,经济等相关专业,具有会计任职资格;
2、较好的会计基础知识,有财会工作经验者,并具备一定的英语读写能力;
3、熟悉现金管理及银行结算,财务软件操作;
4、良好的职业操守及团队合作精神,较强的沟通、理解和分析能力;
5、具有独立工作和学习的能力,工作认真细心。
交付部组织结构及岗位职责 16
1、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，遵守国家有关财经法律、法规及集团公司财务中心制定的各项规定、办法，遵守公司的各项规章制度。
2、负责公司会计核算业务，复核记帐凭证反映的经济活动是否真实、合法、会计核算数据记录是否准确、审批手续是否齐全、会计科目运用是否准确、摘要是否简明、内容是否齐全，发现问题及时提出，督促相关人员及时予以纠正。
3、负责审核现金是否日清月结，帐实是否相符，按月与银行对帐单核对，编制银行存款余额调节表，对未达帐项责成出纳及时核实并说明原因。
4、负责复核公司各类会计帐簿，审查总帐是否平衡、帐目是否相符、数字是否正确。
5、负责复核会计报表，审查报表是否符合要求，各项数字填写是否齐全，报表与帐簿之间是否相符平衡，内容填写是否齐全，报送时间是否及时。
6、定期对预算执行情况进行，监督各项开支是否严格按预算执行，是否按领导权限审批执行。
7、负责审查公司各类经济合同的执行情况，是否严格按合同执行；对违反合同条款支付的`要及时责成责任人整改并拿出处理意见。
8、定期对公司各类往来帐收付情况进行，监督各项收付是否严格按预算和各类经济合同计划执行，是否按领导权限审批执行。
9、负责公司二级核算单位会计核算业务，实事求是地及时提交报告。
10、定期组织各类资产的清查和盘点工作，保证公司各类资产的安全完整，及时调整账簿记录，做到账实相符。
11、完成领导交办的其它工作。
交付部组织结构及岗位职责 17
1、统计核对公司业务费用及货款支付;
2、负责公司各类费用的审核、凭证的编制和登帐;
3、负责购买、开具发票;
4、负责电商平台业绩统计工作;
5、电商平台订单审核、修改等一系列工作;
6、上级安排的.其他工作。
交付部组织结构及岗位职责 18
1、对各部门的费用报销进行审核和监督;
2、采购、合同数据的收款核算和付款结算;
3、负责日常往来对帐和银行对帐工作，及时纠正对帐中发现的错误和问题，保证帐帐相符;
4、处理日常财务单据，对公司收入、成本、费用进行核算分析，按月出具财务内外报表;
5、支付工资、补贴、提成绩效等;办理社保代扣代缴费用，计算实发工资额;
6、保管财务票据，管理会计档案;
7、办理公司社保业务，各种证照年审工作;
8、协助其他部门工作，完成领导交办的`其它临时工作。
交付部组织结构及岗位职责 19
1.负责上司业务主体核算、费用审批、合同审核;
2.制作、分析并组织汇报非上市业务管理报表;
3.协助制作经分报告;
4.梳理并完善财务管理制度和流程;
5.及时解决业务提出的财务需求，监控业务的财务风险，主动沟通重要的.财务事项及风险状况。
交付部组织结构及岗位职责 20
1、在主任的领导下认真执行财务工作计划,积极协助主任做好财务整体工作。
2、按照会计法律、法规及国家统一会计制度的规定和要求进行会计工作,保证所提供的'会计信息,准确合法、及时完整。
3、保守本单位会计秘密,除法律规定和领导同意外,不能私自向外界提供或泄露单位会计信息。
4、负有执行国家财务政策、遵守财务纪律的责任,并负责饮食中心财务预算和决算的工作。
5、负责财务科目的设置和财务档案管理,工作程序的安排和各种表格设计,以及内部、外部一切业务往来工作。
6、认真记帐、算帐、及时报帐,数字准确,手续做到完备。
7、经常检查二级科目及食堂库存帐目,每月按期核对库存现金帐目是否相符,发现问题及时解决或报告上级领导。
8、经常向中心主任提供各类数据分析,做领导的参谋。
9、负责本人使用的计算机的保养和维护工作。
10、负责完成饮食中心领导交代的其它临时性工作。年底认真总结经验,做好述职报告。
交付部组织结构及岗位职责 21
1、负责报销单据的收取、审核与汇总统计分析工作。
2、负责月度、季度税务申报工作。
3、负责发票开具、领购。
4、负责日常的`账务处理，凭证装订、保管工作、报表分析。
5、负责应收应付往来账目的核对。
6、负责日常付款单据的审核。
7、公司上级安排的其他临时工作任务。
交付部组织结构及岗位职责 22
职责描述：
1、负责公司单位成本、生产总成本和结转；
2、负责成本日常核算工作，检查材料领料及退料核算是否准确及时；
3、负责成本预测与分析模板的'建立与完善，准确及时提供成本分析信息，根据成本构成、历史数据以及与预算、计划等指标进行比较，出具成本分析报告，及时发现成本异常并找出原因、提出改善意见；
4、准确提供降低成本方案以控制生产成本；
5、每日及时准确编制公司产供销存日报表；
6、负责日常存货数据及质量的分析与统计，每月月底前完成仓库盘点形成盘点报告，对于盘盈、盘亏的资产，要视情况进行不同处理；
7、建立与完善享受政府补贴的出国参展费用、认证费用等明细费用台账；
8、将费用按发生部门、费用类别进行归集汇总；
9、组织每月各部门进项月度、季度、年度部门支出预算、并汇总；
10、根据月度、季度预算编制各部费用限额计划并严格执行；费用分析与预警提示；
11、将明细费用实际发生与预算进行对比分析，严格控制各月费用支出额度，对超预算支出及时提出预警并予以控制；
任职要求：
1、3年以上成本工作经验；
2、具备数据分析能力；
3、熟练操作办公、金蝶KIS，用友、U8、ERP等软件；
4、有一定的内外核算财务处理工作经验。
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