法规科干部的述职报告

时间:2024-03-28 15:30:01 登绮 报告 我要投稿
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法规科干部的述职报告范文

  日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,回顾这段时间的工作,有得有失,来为这一年的工作写一份述职报告吧。那么问题来了,述职报告应该怎么写?下面是小编精心整理的法规科干部的述职报告范文,欢迎阅读与收藏。

法规科干部的述职报告范文

  法规科干部的述职报告 1

  20xx年法规科在局党组的正确领导下,在局属各单位的大力协助下,在全科同志的共同努力下,以饱满的工作热情积极投入 到法制工作之中,较好地完成了全年各项工作任务。根据局党组《20xx年度考察的通知》要求,现将法规科各项工作情况汇报如下:

  一是积极做好法制咨询指导和协调工作。

  严格贯彻执行上级有关法制建设的政策和规定,积极向局属各执法单位提供业务指导和法制问题咨询工作。对局属各单位提出法律方面的咨询和协调的要求,法规科都及时的回复和给予帮助。法规科协调解决不了,及时向上级反映,确保各项工作的顺利开展。

  二是完成《交通法律法规汇编》书籍的印制工作。

  为进一步保障交通行政执法工作的顺利开展,法规科对近年来新修改、新颁布的法律法规与法制相关文件的进行了汇总,在征求各执法单位意见和建议的基础上,去年2月份编纂完成600多页码的《交通法律法规汇编》,发放到局属各业务部门,汇编较系统全面地收录了交通运输执法以及交通运输经营所涉及到的法律法规,既是交通运输行政执法工具书,也是学法、懂法、守法、用法的教材。

  三是加强对执法证件的申领及管理工作。

  根据市政府法制办公室申领20xx年省政府执法证件通知要求,今年3月份组织局属各执法单位人员在日照进行全市行政执法人员培训,并在随后的统一考试中取得了优异的成绩;对近年来因调离、退休、离岗和已不在执法岗位工作人员进行了汇总,并提交给县法制办对执法证进行了回收和登记。确保执法证件在使用过程中的合法性。

  四是做好行政处罚文书档案管理工作。

  根据严格按照行政执法案件卷宗整理要求,印制了执法文书和封面资料;严格执法文书缴销、领用和案卷审核把关工作(专门制定了文书缴销台账),对发现的问题及时指出和纠正,从整体来看,检查出的问题逐渐减少。法规科每月不定期对行政许可事项和行政处罚的时效、程序、公示、存档情况进行检查,对存在的问题及时督促整改。连续三年无行政复议和行政诉讼案件发生。

  五是做好规范性文件的审核。

  法规科对局机关草拟的有关法制方面的规范性文件的内容是否超越法定权限,是否违反法定程序等方面进行认真审核,并对发现问题及时征求相关部门意见协商纠正。对审核完毕的规范性文件报上级法制部门审查批复。保证我局规范性文件管理工作,提高规范性文件质量。

  六是积极做好涉及我局的民事案件工作。

  多次会同工程科人员和聘请的律师到省、市参加民事案件开庭(招贤小铺至东莞路段,此案已经多年了),取得了预期的效果。

  七是推进“三基三化”试点建设工作。

  根据交通运输部、省厅、市局关于“三基三化”试点建设工作和外观形象“四统一”要求,制定了实施方案,确保试点工作的顺利开展。确定了龙山交管所、陵阳交管所和招贤交管所为试点建设单位,目前,对试点单位办公楼及附属设施进行了整理装修,配备了必要的执法装备,现已完成了外观外识的统一,交管所的门楣、牌匾、玻璃防撞条等,整体沿用深蓝绿色,达到了风格与交通运输行政执法标志相统一。通过开展试点工作,以点带面,为全县交通运输系统全面推进“三基三化” ,建设交通运输执法站所新形象创造和积累经验、奠定基础。

  八是做好专项交通法制宣传教育工作。

  5月份接到县普法办关于开展经常性的专项法律法规宣传教育活动通知后,制定了莒县交通运输局开展专项法律法规宣传教育活动实施方案、法律法规宣传配档表,计划每月会同人事科、各执法单位进行交通专项法律法规的宣传,提高全县人民交通法律法规意识,通过宣传活动提高了广大群众的爱路护路意识、法制意识和安全意识。营造了良好的宣传舆论氛围,使交通法律法规不断深入人心。

  九是顺利通过市局20xx年行政执法评议考核。

  进一步完善了我局行政执法相关内业档案,整理出6大类22组档案,全部入盒入柜,在检查中得到市局检查组的一致肯定和高度赞扬。

  十是梳理排查我局行政许可事项。

  去年6月份开始,根据县编办《关于清理报送县级行政审批事项的通知》要求,对我局正在实施的行政许可项目、非行政许可审批项目、以及日常管理中具有审批性质的其他事项,通过征求相关部门意见以及主要负责人、分管领导签字确认后,由法规科统一汇总报送至县编办审核。去年12月份,根据县编办审核后的行政审批征求意见表,法规科再次沟通相关部门及领导对行政审批事项进行了梳理和核对,对我局行政审批事项进行了补充。在县政务公开网统一进行公开,并向社会公开征求意见建议。法规科在公开征求意见期间,将行政审批公开的网站网址及县编办的征求意见书及时下发到相关科室和领导,根据各科室提供的意见建议,进一步对我局行政审批事项进行了完善。截止目前,根据县编办的反馈的最终行政审批事项清单及要求,法规科准备在认真仔细的核对后,并发放到各相关单位确认无误后,报局党组批准后在我局政务公开网公开。

  十一是做好新式交通运输执法服装的换发工作。

  去年8月份,根据省厅、市局关于换发新式服装的要求,将换发服装有关要求通知到各单位,明确责任告知各单位离岗、退休、离职、长期不上班的.执法人员一律不得提报,根据他们提报的执法人员名单,进行了认真细致统计汇总,并报局党组研究决定后,上报市局,跟随市局统一进行服装换发。去年12月份,根据市局招标确定的服装制作单位,法规科认真组织前期的服装量制工作。严格按照各科室前期提交确定的执法人员名单,采取分批次,单位就近集体量体的原则,既保证量制工作的有序进行,也不耽误各单位的正常工作。目前,服装换发工作已进入制作阶段,预计2月初完成冬装制作。

  十二是完成《新颁交通法律法规汇编》印制工作。

  随着国家、省相继颁布实施了一系列交通运输法律法规,法规科对这些新颁法律法规进行了汇总,经过前期的核对、校订、查漏补缺,于去年10月份正式完成了《新颁交通法律法规汇编》印制工作。并及时发送到各个科室。保证我局执法人员更好的适用和掌握这些法律法规。

  十三是贯彻落实行政权力清单制度。

  去年11月,接到县政府《关于在全市推行行政权力清单制度的通知》的文件后,法规科将通知及有关要求发放到各相关单位,并会同相关业务科室对包括行政审批、行政处罚、行政强制、行政征收、行政给付、行政裁决、行政确认、行政奖励、行政监督以及其他行政权力10类行政权力。按照谁行使、谁清理、谁负责的原则对现有行政权力事项进行彻底的清查梳理,按照各执法单位职责,对其上报的与本单位职能有关的行政权力事项进行整理,初步梳理出我局纳入清理范围的行政权力事项,再反馈到各个单位,并经单位负责人、分管领导确认,报局党组决定后上报县编办行政权力制度专项领导小组进行初审。并抽调科室人员协助领导小组进行行政清单制度的审核反馈工作。

  十四是完成“12.4”全国宪法日系列活动工作。

  根据县普法办要求,法规科积极组织开展首个宪法日的宣传工作,在城区通过出动宣传车播放宣传录音、制作宣传图版、悬挂宣传条幅、发放宣传材料、小册子等形式,向群众宣传《中华人民共和国宪法》等法律法规。在各乡镇、集市,将宣传材料、宣传条幅发放到各乡镇交管所分别进行宣传。做到宪法及交通法律法规宣传的全覆盖。

  根据县普法办《关于在全县组织开展宪法知识普法考试的通知》要求,法规科积极组织全局各级领导干部、职工进行“宪法”知识考试,及格率达到百分之百。我局副科级以上领导干部的宪法知识考试成绩及试卷及时保送到县普法办,作为我局本年度普治工作的考核依据。

  20xx年的工作已经结束,虽然工作上取得了一定的成绩,但也存在过于依赖领导的安排,学习不够积极主动,法律知识掌握不够,不能灵活应用所学,法制监督检查力度不够等诸多不足的地方,针对存在的差距和不足,按照市局与县政府法制办对我局法制工作提出的意见建议,在20xx年中,我们将扬长避短,再接再厉,对工作中存在的问题积极加以整改,争取取得更好地成绩。

  法规科干部的述职报告 2

  今年以来在局党组领导下和上级业务机关指导下,经过全科室人员共同努力,圆满完成了上级交给各项任务,现将工作汇报如下:

  一、积极宣传,转变群众法制观念

  加强舆论宣传,利用主题宣传日、宣传周等大型群众性宣传活动,采取电视、报纸、广播等开设人口计生专栏定期向群众普及计生法律知识;加强环境宣传,在县、乡中心街道设立宣传广告、宣传画,在行政村张贴宣传标语,开设宣传栏,营造依法实行计划生育的氛围。

  二、规范审批,提高行政服务水平

  在行政审批工作中始终贯彻“四通工作法”、“一次性告知制度”和“首问责任制”,实行全程代理制和委托办证制,凡是老百姓到计生局了解有关情况都会给予一次性告知单,告知其办理相关手续及所需资料、流程等,减少群众办证无头绪、走冤枉路。今年完成再生育审批1561件,结扎再通术2件。

  三、严格执法,破解计生工作难题

  社会抚养费征收工作是有效扼制违法生育的手段,根据计生“一法三规省条例”,强化社会抚养费征收,严格法律文书审查和执行“收支两条线”,加大执法力度,狠抓典型案例的宣传,对拒不缴纳社会抚养费依法申请法院强制执行。同时,将社会抚养费依法征收工作纳入年度目标管理责任制的考核,确保执法到位。今年已征收社会抚养费4465.3万元,申请法院强制执行131件。

  四、做好信访,疏导群众合理诉求

  计划生育涉及千家万户的`切身利益,为了更好地维护群众的合法权益,我局开通咨询、投诉电话和网上投诉举报,受理群众来信来访,规范信访案件接收、转办、处理、反馈的程序,建立局领导信访接待日、信访排查调处工作制度,及时发现苗头,及时处理。今年接待信访356件,没有发生越级上访事件。

  五、利益导向,建立奖励救助机制

  做好计划生育奖、特扶工作,按规定共审批发放奖、特扶对象2062人,金额223.01万元。建立长效节育措施奖励制度,积极开展“关爱女孩行动”、“婚育新风进万家”活动,促进群众婚育观念转变。

  以上所做工作与领导和群众要求还有一定距离,我们将继续努力,把工作做得更好。谢谢!

  法规科干部的述职报告 3

  20xx年,本人任市环境保护局法规宣教科科长兼办公室主任。根据下发的《市环保局20xx年度考核工作实施方案》通知要求,结合考核内容,现将一年的各方面情况报告如下。不妥之处请批评指正。

  一、政治理论学习情况

  20xx年,我在政治理论学习方面,认真学习了党中央、国务院、自治区政府及市委、市政府的一系列文件、会议及重要讲话精神,继续深入学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》,使我对市“打造世界石油城”的战略部署有了更深刻的理解。通过学习,不仅进一步提升了自身政治理论和业务知识水平,而且加深了对环保工作的思考,明确了今后的工作重心和发展方向。

  二、认真履行职责情况

  1、做好国家环境保护模范城市的复核迎检工作。国家环境保护模范城市的复核迎检工作是办公室今年的重点工作,我能积极协调、组织各项工作,会同办公室人员制定了《20xx年xx市迎接国家环保模范城市复检实施方案》;组织召开“迎接国家环保模范城市复检推进会”;积极组织迎接国家环保部现场复核专家组的检查评估。复核组通过检查,对我市“国家环保模范城市”持续改进工作给予肯定。办公室圆满完成了各项任务。

  2、做好城市环境综合整治定量考核工作。城市环境综合整治定量考核(简称“城考”)是我市环境保护工作中的一项重要内容。考核内容包括城市环境质量、污染控制、环境建设、环境管理四项指标,是城市可持续发展和环境管理水平的重要体现。20xx年,通过各方配合,对各项考核指标的完成情况进行整理分析,形成了技术报告和工作总结,并按时报送环保部。

  3、做好党风廉政建设工作、纠风工作。按照今年市局纪委、市直机关党工委安排的工作,组织全局各部门签定了《党风廉政目标责任书》;制定党风廉政建设工作方案,并积极组织开展法纪教育、廉政勤政和警示教育。今年还完善了环保各项工作制度。按照市油纪委、市纠风办的统一部署,能积极组织开展纠风的各项工作,今年又聘用了7名行风评议监督员,组织开展了相关活动。

  4、认真完成市人大、市政协交办的建议和提案。今年我局共收到市人大建议3件,市政协提案9件,收到后,积极安排此项工作,将建议及提案按内容落实给相关部门,并做好了同代表的沟通工作。在今年市政协提案工作评比中,我局荣获了提案承办先进单位的荣誉称号。

  5、积极参与政务当好参谋助手。一年来,我能够按照局领导的要求,多学习、多思考、多了解实际情况,积极开展各项工作,狠抓了信息、调研、和督办工作,为领导决策提供了有价值的信息。

  6、认真管好事务发挥管理职能

  办公室承担着环保局各项事务的管理工作,内容繁杂,可谓千头万绪。一年来,能积极认真管好事务,较好地发挥了办公室的管理职能。

  一是加强了机要保密打印文件处理工作。一年来传阅的机要文件无泄密、无遗失;能认真落实上传下达的办公室工作职能,能及时将文件送到局领导及机关职能科室手中。

  二是加强了安全保卫及车辆管理工作。今年针对我局机关环境特点,对重点部位的安全设施进行了完善;做好了特别重点阶段维稳工作,下发了《市环境保护局关于印发亚欧博览会、xx大特别重点阶段期间加强维护社会环境安全稳定工作方案》,安排了人员值班,确保了特别重点阶段维稳工作。加强对驾驶员进行交通安全教育工作,并进行严格管理。

  三是做好保洁及后勤维修工作。加强了机关大院卫生的管理,做好办公场所的保洁工作;后勤保障方面做到了对各项办公设备定期进行检查,发现故障及时排除;特别是在保证水、电、暧的正常使用方面,能积极安排人员维护维修,较好地保障了机关工作的正常运转。

  四是组织好各类会议。全年共组织或参与组织全局各类会议30余次,起草各种材料30余篇。为科学研究决策,合理安排部署全年规划工作,提供了保障。

  五是做好档案管理工作。今年共接收年537档案册,全部整理入库。同时完成了归档卷宗目录的录入工作。在市档案局组织的年度检查中也得到了好评,被评为先进单位。

  7、认真做好我局的“两制”工作。按照自治区、市政府关于推行“两制”工作的要求,我局成立了“两制”工作领导小组,制定了工作方案,明确了目标和要求,分解落实了职能职责,增强岗位执法的操作性和责任心。在今年的市人大两年一度“两制”工作的评比中,我局荣获了先进集体的荣誉称号。

  三、落实党风廉政情况

  在工作岗位,我时时告诫自己,一定要洁身自好,外塑形象,内强素质,在招待来客、后勤管理方面建章立制、勤俭节约。对自己的行为,严格执行环保系统“六不准”规定,做到堂堂正正做人,认认真真办事。在任何时候、任何场合、都牢记共产党员的身份,自觉抵制腐朽思想和错误思潮侵蚀,不谋私,不。

  回顾一年来的工作,如果说做了一些工作,能顺利完成各项任务,这主要与每位局领导的支持和认可分不开的.,与全局的每位同志的关心帮助分不开,与办公室全体人员的团结协作分不开的。但是工作的不足和差距还存在,一是参谋助手发挥不够好。二是办文办事水平不够高。针对以上不足和问题,我将在今后的工作中不断的加以改进和完善,以更好的适应新形势下办公室工作的需要,更好的为大家做好服务。

  以上述职如有不妥,恳请领导和同志们批评指正,最后,诚请各位对我本人多提宝贵意见,我将虚心的加以接受,认真的加以改进。

  谢谢大家!

  法规科干部的述职报告 4

  一、工作概述

  在过去的一年里,我在法规科的主要职责是负责单位各类规章制度的研究、制定与完善,同时对内部执行情况进行监督与指导,确保我单位各项工作的规范化、法制化运作。期间,我们深入学习并贯彻了国家及地方的`各项法律法规,紧密结合单位实际,积极参与到新政策、新规定的解读和落实工作中。

  二、主要工作成果

  1. 制度建设方面:参与修订和完善了十余项内部管理规定,涵盖了人事管理、财务管理、业务操作等多个领域,确保了我单位各项工作有法可依、有章可循。

  2. 法规宣传与培训:组织并实施了多次法规知识讲座和培训活动,提升了全单位员工的法制观念和守法意识。

  3. 法律风险防控:针对可能出现的法律风险点进行了全面梳理,并提出相应的预防措施和解决方案,有效保障了单位合法权益不受侵害。

  4. 法律咨询服务:为各部门在日常工作中遇到的法律问题提供了及时、准确的咨询解答服务。

  三、存在问题与改进方向

  尽管取得了一定的成绩,但我也意识到自身和法规科在工作中仍存在一些不足。如法规更新速度较快,需要进一步提高追踪研究和转化应用的能力;在法规普及和教育培训上,需创新形式和方法,提高全体成员的学习积极性和实效性。

  未来,我将继续秉持严谨务实的工作态度,加强法规理论学习和实践运用能力提升,积极应对新的法规环境变化,以更高标准严格要求自己,为单位的法制建设贡献力量。同时,也期待得到各位领导和同事们的持续关注和支持。

  以上就是我的述职报告,谢谢大家!

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