工作失职检讨书

时间:2022-11-03 17:50:06 失职检讨书 我要投稿

工作失职检讨书合集15篇

  在某件事出现差错以后,为了避免再次出现相同情况,往往要写检讨书来自我反思,在写检讨书时要注意用语,切忌自由散漫。但是你知道怎样才能写的好吗?下面是小编为大家收集的工作失职检讨书,仅供参考,欢迎大家阅读。

工作失职检讨书合集15篇

工作失职检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  我于xxxx年5月25日,调来xxx中专学校,计算机学生11人,早晨8:30由本人带着A、B三人接到学生,分两个单位,C带9人去普丁数据留下6人,A带2人去工商局学生未留,下午带学生去汇智高科学生未留,学校带队老师要求退8人费用,在这件事情中是我个人严重失职,自己调来的人自己没有安排好,没有准备好单位,让学生连续面试几家单位。其次,没有布置好路线,把时间浪费在路上。

  xxxx年5月27日,组员A调来,XXXX理工学校,机电一体学生11人,早7:30由D、A接到学生,第一家单位XXX起重机面试上1名学生,第二家单位新利同创面试上5名学生,未留,费用只收取1人。在此事上,我真的很愧对我的组员,首先我应该在学生来之前了解这个学校的情况、学生的心态,我更应该亲自去接学生,其次,必须要对学生所去的单位有了解。

  两件事情的工作失误,我检讨个人工作不认真,没有把工作做好,总结失误如下:

  1.做事没有滤清顺序

  2.责任心欠缺

  3.对单位不够熟悉

  4.主导能力不足

  我对我个人犯下的严重错误感到愧疚,辜负公司对我的培养和信任,此时,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的失职对公司造成很大的影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯得严重错误感到后悔莫及。所以我以领导做出检讨的同时,也向公司表示发自内心的歉意。

  在今后的工作中,希望领导严格监督我、指正我,我会在领导身上的到更多的智慧。

工作失职检讨书2

尊敬的领导:

  您好!

  我于20xx年x月xx日,调来xxx中专学校,计算机学生xx人,早晨xx由本人带着A、B三人接到学生,分两个单位,C带9人去普丁数据留下6人,A带2人去工商局学生未留,下午带学生去xx高科学生未留,学校带队老师要求退8人费用,在这件事情中是我个人严重失职,自己调来的人自己没有安排好,没有准备好单位,让学生连续面试几家单位。其次,没有布置好路线,把时间浪费在路上。

  20xx年x月xx日,组员A调来,xx理工学校,机电一体学生11人,早7:30由D、A接到学生,第一家单位xx起重机面试上1名学生,第二家单位新利同创面试上5名学生,未留,费用只收取1人。在此事上,我真的很愧对我的组员,首先我应该在学生来之前了解这个学校的情况、学生的心态,我更应该亲自去接学生,其次,必须要对学生所去的单位有了解。

  两件事情的工作失职,我检讨个人工作不认真,没有把工作做好,总结失职如下:

  1.做事没有滤清顺序;

  2.责任心欠缺;

  3.对单位不够熟悉;

  4.主导能力不足;

  我对我个人犯下的严重错误感到愧疚,辜负公司对我的培养和信任,此时,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的失职对公司造成很大的影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯得严重错误感到后悔莫及。所以我以领导做出检讨的同时,也向公司表示发自内心的歉意。

  在今后的工作中,希望领导严格监督我、指正我,我会在领导身上的到更多的智慧。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

工作失职检讨书3

尊敬的领导:

  您好!

  前段时间我负责的销售区域未完成销售任务,而且距完成销售任务偏差较大,完成率很低。得此结果深感压力巨大,现对未完成任务原因进行分析。

  今年我负责xx市场,市场整体情况低迷,资金异常短缺,负债严重,基本没有新开工房地产项目,续建房地产项目多数处于停工状态,水泥需求严重下降,导致老客户流失,或退出水泥市场,新客户较少,且用量较少。战略合作伙伴客户、重点客户、中小经销商提货量下降。xx混凝土属于我区域战略合作伙伴客户,因混凝土销售回款等原因,今年提货量只有去年同期提货量的20%左右,xx水泥对其实行顶房、顶车政策,导致其提货量下降。

  重点客户xxx基本不再打款提货,水泥使用现款从其他客户购得,重点xxx业务转型,水泥经营逐渐减少。中小客户不再签订合同,从其他区域客户处提政策价水泥。我区域客户主要以xx业务为主,并没有其他主要客户,xx每月固定提货xxxx吨左右,其他客户提货合计在xxxx吨左右,而本月任务在x万吨。

  以上便是我没完成任务的主要原因,对此情况我应从多方面努力,改善不足,争取在以后的销售阶段完成计划任务。

  此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书4

尊敬的领导:

  您好!

  我已深深的认识到自我的错误。

  我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自我不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意,透过这件事情我真正领悟到了自我的缺陷和不足,明白了以后如何改善。

  因为做事不认真,自我尝到了自我种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,但是事因我起,我愿承担职责,凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益,但是在这个群众中每个人都起到重要的作用。

  我此刻明白了,一个人的力量的渺小的,但是一个人因为不认真导致的事故,是重大的,因为以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自我应有的职责,为公司贡献我的力量。

  透过这件事让我深刻的理解到“安全来自警惕、事故处于麻痹”的含义,我深刻的检讨自我,这件事虽然不是安全上的事故,却也是自我麻痹造成的;这件事由我造成的我愿理解领导的处罚!同时我深表决心会更加的严谨、认真热爱、立足本职岗位、爱岗敬业为公司完美的明天做出自我应有的贡献!

此致

敬礼!

  检讨书:

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,在什么时候都需要一个认真负责的心态去工作,身为xx一员更加需要具备,我其实是对自己工作怠慢的,越是自己不紧张,越是没有压的在工作,我就放松了,对于这个我是在惭愧,自我任职以来其实您非常看好,我的工作错位是实实在在的让您失望了,日常的心态没有摆好,我的积极程度也不高,问题出现很多,在一些时候我就给自己找理由,这些都是在推脱责任,我现在这般是在是丢人,我对工作的态度也在下降,这次错误本来是可以避免的,只是我的傲慢让我走向深渊。

  我实在是觉得自己对不起公司,现在的我内心不安,这是在做错了事情后我觉得自己还是欠缺了对工作的负责态度造成的,很明显这给工作造成了损失,让您实在失望了,在我内心后悔之际我想起来了自己来到xx这里的时候我是那么的积极,在工作的时候总是觉得做的不好,还缺少点什么,我把这些都深深地记住了,这些都是一个很有必要在乎的事情,那个时候我的对工作态度是完全积极的,在公司熟悉了,您对我的也是无比看好,我却忘记了自己要干什么。

  傲慢是会上瘾的其实我没有什么好傲慢的,就是在工作的时候给了自己太多的借口,一直觉得自己很优秀,觉得在工作的时候不需要什么大的动力首先这是非常错误的思想,从我的行为上看来,我对自己要求放低了需要辜负了您的信任,我身为xx一份子行为上面不正确才是恶劣的,我对未来没有一个准确的概念,我现在的行为肯定是不行对今后的工作不好,思想上面,我背离了自己的原则,也跟公司的思想方针不符合,一再的给工作给公司制度挑战,我的思想偏离了很多。

  这次事情经过这么久的反省,不管是我即将迎来的处罚,还是今后我要纠正的错误,我一定会端正自己,这是一个深刻的教训,在很大程度上来讲我也是在给自己检讨,这次错误我应该反省,可是反省的同时要做出承诺,尽管现在说什么承诺还是有一点显得可笑,可是我还是保证不会再给让您失望,这样的错误是给我了一针警示,很多大的错误从这些细节出引起的可能性很大,我会让自己在接下来的工作当然继续纠正,随时随刻都要基础这个低级的错误,还有您对我的信任,这一次您给了我足够的宽容了,我会深刻检讨自己的。

此致

敬礼!

  检讨人:xx

  时间:xxxx年xx月xx日

工作失职检讨书6

尊敬的领导:

  您好!

  首先由于我工作不认真的原因,没有把工作做好,出现了不应该的工作失误,未按时将报表上报,在此我深刻检讨!

  当天,由于无线网络连接不稳定,网络连接时断时续,我在向xx以邮件形式报电子版报表时未将报表发送成功,事后没有再次确定邮件是否发送成功,造成了严重的工作失误,给局里带来不良影响,事后经xx反馈后才发现犯了过错,但为时已晚。在此,我再次诚恳的向局领导深刻检讨。

  经过领导的批评和教育后,我发现造成未按时将报表上报的主要原因,主要是我责任心不强。同时,我也深刻的认识到我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己态度不够端正,工作不够严谨,对自己要求不严,才造成这件事情的发生。目前,正值全县深入开展“四治一树”干部纪律作风集中整治活动的关键期,我却马虎大意、敷衍了事,由于我的失误给里带来不良影响我深表歉意,通过这件事情我真正意识到了自己的缺点和不足,明白了以后如何改进。所以,我在向xx领导做出深刻检讨的同时,也感谢局领导及时纠正我的错误,发现我的不足。

  在此,我谨向局领导做出深刻检讨,并保证:

  1、通过这件事,我感到自己在工作责任心和态度上仍就非常欠缺,今后一定增强自己的工作责任心、端正自己的工作态度,认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异的工作成绩来弥补我的过错。

  2、在以后的工作中认真履行岗位职责,切实增强自己的事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的各项工作任务,积极表现,以自己的具体行动来表示自己的觉醒。

  3、通过这件事情,我会进一步深刻反省、深入总结,改正错误,在今后的工作中引以为戒,加倍努力把工作干好。我已经充分意识到自己的错误了,而且认识到了此次错误的严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自己身上,请局领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

  希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服缺点,改正错误。我会谨记这次教训,深刻反思和检讨,同时我也再次向你保证此事不会再有第二次发生,请领导相信我!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

工作失职检讨书7

尊敬的领导:

  您好!

  真的很抱歉,我知道作为一个实习门诊医助做出这样的事情,的确是非常的不应该,差点就是严重影响了医院门诊部的正常工作,还好门诊医疗主任工作能力够强,应急反应够快,才让这次错误没有发生,但是我自身的错误还是不可忽视的,这一点我自身非常的清楚,我也非常的能够理解医院现在对我的看法,肯定觉得我是一个对待工作特别不负责任的医助,我无话可说,我只能用以后的工作表现来证明自己,这个时候再多费口舌去解释也是没用的。

  由于现在是春天,感冒病情的爆发期,来我们医院门诊部就诊的患者也是非常的多,医院里一下子就挤满了人,我的工作任务就多了起来,不仅要接待患者对患者进行预检分检,还要负责回答患者的一切问题,搞的我是焦头烂额的,我虽然之前在一家民营医院实习过一段时间,但是在那的工作是跟我现在医助的工作是完全不沾边的,所以那一份工作经验对我现在是没有丝毫作用的,我现在就是一个医助小白,一下都是靠自己慢慢的去熟悉适应,我现在就是处于这个阶段,纵使我万般小心,但是我还是犯错了。

  我给两个患者的治疗方案写反了,xx患者我初步诊断是胃绞痛,xx患者我初步诊断是低血糖,但是我把他们初步诊断的病写反了,自然治疗方案我也是写反了,因为当时这两个人都特别的着急,我差不多就是两份门诊日志一起写的,出现了如此低级的失误,实在是不应该啊,这件事还好没有被患者知道,不然这又是一场医闹纠纷,要是我一个刚来医院工作不到一个月的医助这就给医院带来了医患纠纷,那么我就真的没脸待下去了,还好被主任及时的发现了,并且凭借着他非常丰富的就诊经验,一下子就看出来,我自愧不如啊,我作为医助本来就是要给主任带来工作上的便利的,现在可好,还反过来给主任带来麻烦了,我真得觉得非常的内疚,但是我知道这次的错误没办法弥补了,但是我能保证以后在工作中做到以下几点:

  1、认真的对待工作的工作,以便迅速堆积工作经验。

  2、就是工作再忙,我也要做到处惊不变,一项一项工作慢慢来,保证0失误,我现在就是盲目的追求工作效率,而忽视了工作上的正确性。

  3、多跟领导前辈进行请教,让自己成为一个可以独立完成工作的医助,不断提高自己的工作能力以及业务素质水平。

  领导,您放心吧,您就在接下来的一段时间里多观察我的工作,我将用工作表现证明自己,这次完全就是一个意外。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

工作失职检讨书8

尊敬的公司经理:

  此刻我无地自容,深深自责所犯下的错误。怀着无比愧疚之心,忏悔之情,恳求公司能给我一次改过的机会,让我用实际行动来弥补我的失职。

  我明白,由于自己的一时疏忽大意,险些给公司带来不可挽回的损失,更是在无意中,严重损害了公司的神圣形象。我背离了自己的职责,深感事情之严重,影响之不良,我愿理解公司的惩罚。

  作为公司员工,我应时刻谨记公司各项规章制度,全力服务本职。用百般热情与万般细心,来回报公司对我的信任。而此时,我惶恐至极,每分每秒都在为自己的过错而忏悔。我会牢记这次教训,也更加珍惜为公司效力的机会。所以恳请公司能再给我一次机会,让我带着感恩的心,为公司再塑完美形象!

  至此

敬礼

  检讨人

  时间

工作失职检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  我怀着无比愧疚的心情为自己的错误写下了这篇检讨。我很惭愧,工作了这么长的一段时间,我也经常在您的教导中学习了这么多的工作经验。但如今,我却还是在工作中犯下了这样严重的错误!这是对工作的懈怠,是我对自己工作的失职!经过深刻的反思和检讨后,我越发感到自己问题的严重性,真的很对不起!

  回顾并检讨自己在近期工作中的问题,我清楚的认识到自己在工作中的问题其实并不复杂,甚至可以说只是一些十分常见,甚至明显的问题!但我怎么会将这么简单的问题忽略掉,怎么会没有处理好这些问题呢?这样的结果已经很明显了,这次出现工作的问题,并不是什么意外的影响,而是来自我自身的疏忽、懈怠!因为我没有在工作中严格的完成自身的职责,甚至在检查上疏忽大意!所以才让这样简单的基础问题导致了工作的问题!这是十分严重,且十分糟糕的情况!

  通过对问题来源的认识,我开始往自己的身上反省。确实,在近期的工作情况上,我表现的行为都较为懈怠,甚至有些经常疏忽大意!我明明意识到自己状态和行为的问题,但却没有及时的改正自己,反而对自己的一些小问题不管不顾,最终发展成现在这样的结果!这都是因为我在工作中的不作为!

  经过自我的检查,我认为自身目前主要存在以下问题:

  一、工作热情不高

  这是我自身状态和思想问题,因为这个问题,我没能真正将思想和精神都集中在工作当中,这导致了工作中自我的管理变松懈,也越来越不重视一些纪律和责任的问题。这个问题来源于我的懈怠,是我自我思想管理上的严重问题。

  二、工作检查不仔细

  工作中出现这样的问题,我检查上的疏忽也是不可忽视的。出现这样的问题,其一,是以为我自己思想的懒散,不愿意仔细的检查工作。其二,是因为我的自大,面对基础的工作太过自信,没有想到自己会在这样基础的工作中出现问题。这些都是十分糟糕的错误思想!

  如今,反省了自己的问题和毛病,我意识到自己需要及时加强工作中态度和自我管理能力。在此后,我也会认真改进自己,并听取领导和同事们的建议。再不会在这样的错误上犯下问题!还望领导能原谅我。我定会认真的改进,出色完成今后的工作任务。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  x年x月x日

工作失职检讨书10

尊敬的园长:

  您好!

  今天因为我的一时疏忽,发生了这样的事情,的确是我的工作失职,现在的我也不想去乞求您原谅我什么的,这件事太过于严重了,我自己都觉得自己不配得到原谅,不管园里给我下什么样的通知惩罚,我都会严格照做的,如果我没猜错的话,对我最轻的惩罚,都会需要我停职反省。但是还希望您可以让我继续留在幼儿园工作,我特别热爱这份工作,我不能没了这份工作,真的很抱歉,这次真的给您麻烦了,您的经验丰富,一定可以妥善处理的吧?

  今天中午,突然间,班上的一个孩子开始哭,明明是午休时间,按理说大家都应该在房间里睡觉。我一上去看才发现,一个孩子自己跑了出来,从楼梯上滚了下来,还好只是半层楼的高度,否则不堪设想,我知道这都是我的责任,先不说午休时间,作为保育员应该在宿舍里面,监督孩子们好好闭上眼睛睡觉,我出来的时候再怎么样也应该把门给关上吧,因为我的疏忽,导致孩子受伤,我的心里别提有多难受了,我对待他们每个人都非常的用心负责。还好送去医院检查只是右手手臂有点小骨裂,其他方面都没什么事,大概打上石膏两个月就能痊愈,我心里的一块大石头也终于落下来了。

  我现在如实的跟您说一下,当时的情况吧。午休铃声响了之后,我就要求他们一个个上床睡觉了,大概在宿舍待了二十分钟左右,我家里人给我打电话了,我就出去接电话了,我是想着打完电话我马上就会回来的,就没想着锁门,这次发生了这次的事情,我真的不是故意的,但是不得不说,我也是有错误在里面的,我如果工作严谨点,走的时候锁门就不会出现这种情况了。

  我负责给了孩子的所有医疗费用,并且孩子的父母也知道自己的孩子比较活泼捣蛋,对我也没有太多的责怪,然后孩子自己也说,是他自己一看到我不在了,就想着趁着中午没人跟他抢滑滑梯,自己一个人去玩,但是走的太快了,左脚拌右脚就摔了一下,虽然孩子家长、以及受伤的那个孩子都选择原谅了我,但是这件事导致其他孩子的家长对我们幼儿园的老师的工作能力产生了怀疑,此时此刻我也不知道应该要怎么做了,还请您帮帮我吧。

  我以往的工作态度您也是知道的,对幼儿园还是做出了挺多贡献的,您就算是我将功补过,您就帮我消除家长们的顾虑吧。我以后在公司上一定严谨严谨再严谨。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书11

尊敬的领导:

  xxxx年x月xx号,我不小心将发票弄丢了,对于这次严重的错误,我个人认为这只能说明我的工作态度极不端正,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己;我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

  此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的种种原因,会对单位造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及;我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

  最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,要严以律己,做事认真,我保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。

  检讨人:XXX

  20xx年X月X日

工作失职检讨书12

尊敬的领导:

  您好!

  在这里,我表达我对工作失职、疏于监管、对教师要求不严、并造成了不良的影响的无比愧疚心情,首先我作为一名校长,我的职责就是贯彻执行国家、省、市、区的教育政策,并组织实施落实上级相关的安排,做好各项工作落实监督管理及指导工作。而由于我监管不严,我校五年级一班三名学生于4月26日晚9点左右出走,宿舍管理人员直到第二日早晨6点才发现。事后学校迅速上报学区,及时联系家长,校务会成员亲自外出寻找,并联系派出所进行协查。4月27日下午找到一人,其他两人于5月5日找到。虽然学生成功找回,并且未受到任何伤害,但在社会上造成的不良影响确实严重的。事后我对这次事故进行了深刻的反思分析其原因有下面几点:

  1、本人在思想上没有重视此项工作,平时也很少过问

  2、平时对宿舍管理人员要求不严,对宿舍管理疏于监管

  3、对班主任工作抓得不严,班级管理流于形式

  对于我在工作上的管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给学校声誉造成了不良影响,在此,我向各位领导及同志表示深深地歉意。并郑重地向你们说一句:非常抱歉,我错了!我此项工作管理监督的失职,是我工作以来这么长犯下的非常严重的错误。错误的发生,充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺,在监管方面上存在严重疏忽,在工作上怠慢。

  总而言之,我工作管理监督失职的原因种。种,然而我的工作管理监督失职已是不争事实,我并不想说出其它种。种缘由来掩盖我的错误。此次我这项工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下的`严重错误。

  以后,首先我要与我们相关责任人尽全部努力,采取补救措施,全面逆补损失,其次要进一步认真总结这次事件前因后果,引以为戒,制定出有效的措施,全面完善我们的工作,坚决杜绝此类事件的再次发生。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书13

尊敬的领导:

  您好!

  10月23 日由于我的工作疏忽,对于自己管理工作的松懈,造成了员工在工作责任心上非常欠缺,导致引一周来出现几次错误,给酒店带来了不必要的经济损失和负面影响。今天,我认真反思,深刻检讨,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:

  通过这件事,我感到长期以来对自己管理工作放松要求,工作做风涣散的必然结果,我怀着深深的歉意和内疚对敬爱的领导和同事说声对不起,做一次检讨,深刻的剖析出现这样的事情的原因。

  态度决定一切,而我在管理营业组,没有做到以身作则,做到真正领头羊的作用;没有付起自己应尽的责任,认真完成领导安排下来的工作;没有端正自己的态度,尽自己的全力为酒店工作。这些都是我的工作作风和态度问题,此时此刻我已经认识到自己的错误,并引以为戒,端正自己的态度,做到让宾客满意!

  我先感谢领导给我这样一个的机会,让我可以总结自己的管理能力。此时此刻已经深刻的认识到自己所犯下的错误,恳请领导们接受我真心诚意的道歉!

  在今后的工作当中,我会虚心向领导和优秀的同事们学习,并按规章制度执行,学习其卓越的管理措施和为人处事,我会认真领导营业组,竭尽全力的完成领导安排下来的工作,肩负起自己应尽的责任,做一个可以受托付的好员工。以后会端正自己的工作态度,尽量控制自己的情绪,不对领导产生逆反心理,完成自己本分工作的同时监督其他员工完成工作。恳请领导以后继续监督我们的工作,让我们能更加完美的完成工作!

  此致

敬礼

  检讨人:

  x年x月x日

工作失职检讨书14

尊敬的xx:

  您好!

  我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为睡岗行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深刻检讨。

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,作风涣散的必然结果。自己身为队长,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,在工作时睡岗,给其他同事带来了恶劣的影响,不能起带头作用;虽然自己未能造成安全事故。可是,由于自己的失职,给公司带来了严重的安全隐患。

  在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作失职检讨书15

尊敬的领导:

  您好!

  此次,以为我在工作中的失职,导致工作中出现了严重的问题,不仅耽误了大家的工作进程,还给公司带来了不必要的损失和麻烦!对于自己带来的问题,我真的感到无比的抱歉!

  我很惭愧,这的并不是我所期望的结果,也绝不是我想在工作中犯下这样的错误。那这次工作中出现这样的失职,必然就是我在工作管理和行为上的问题,是我对工作的懈怠,引起了这样的结果。

  虽然,目前的工作问题在大家的协力下已经基本解决,但毕竟错误带来的影响却无法的彻底消除。我很清楚为了解决我一个人在工作中的疏忽给大家带来了怎样的麻烦,我也是对那些被我的错误所影响的同事们感到深深的歉意。如果我能在当时的工作中在再仔细一些,能在工作中多反思一下自己的不足,重视一下自己的不好习惯那么也许这次的问题根本就不会发生。其实这并不是一个复杂的问题,只是因为我的懈怠,因为我的不重视!导致简答的问题变复杂,最终影响到了身边的大家。

  为此,在写下这份检讨之前,我也通过对自己的反思和总结,让我能对自身的情况有一个更清晰,更明确的认识。现将自己的反思记录如下:

  一、工作态度

  工作是严谨的任务,如果在工作中带着随便和懈怠的的态度,就会在工作中导致问题,甚至引起错误!作为xx公司的一员,这些情况我们本都是应该极力避免发生的事情。

  不仅仅不应该发生错误,我们本应该是去追求工作的进步和优化,让工作有更多更好的结果!而不是让自己犯错,拖累自己,又连累其他人!如今的错误让我意识到自己在态度方面出现了问题!也因此,我才会在工作中懈怠,才会引发工作中的问题!

  二、个人能力

  其次,这次的工作问题,在一定程度上也是我个人工作能力上的不足导致的。因为我没有重视自我的提升和改进,导致在工作方面一直存在一些问题和细节上不足,结果久而久之的成为了工作的隐患。如果我能经常反思,经常检查自己的问题,想必遇到这种问题的时候也能即使反应过来。但我却缺乏对工作的累积,没有做好自我的更新,导致出现这种常见的错误也没能及时发现。

  经过自我的反省,我已经深刻的反省了自己的工作错误。对于给公司带来这样的麻烦,我这很的很抱歉。但还望您能给我一个改正的机会,我会在今后的工作中用更好的表现弥补自己的失误,还望您能原谅。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年x月x日

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